2026年，新加坡又拿了个世界第一。

 

近日，瑞士洛桑国际管理发展学院（IMD）发布了《2026年世界竞争力排名》，新加坡从去年的第三位强势回升至榜首。

 

这一次，新加坡不止是冠军，而且在经济表现、政府效率、商业效率、基础建设四大维度全部杀入世界前五。其中，商业效率全球第一。

 

在地缘政治摩擦加剧、国际体系不确定性持续上升的当下，拥有成熟可信的制度体系与较强风险抵御能力的新加坡，正成为全球资本与人才的“避风港”。

 

 

 

新加坡的底气从何而来？

 

01

 

制度稳定性

 

 

新加坡政府效率长期稳居全球前三，政策延续性强，法治体系完善，知识产权保护严格。这种高度透明的规则环境，让企业无需担忧政策突变，能够安心做长期规划。

 

当前地缘冲突、贸易波动频发，这种“可预期性”已成为吸引全球资本与企业落地的核心底气。

 

 

02

 

商业效率

 

 

今年新加坡商业效率跃居全球第一，背后是产业生态的综合优势。在生产力与效率（第二）、态度与价值（第三）、劳动市场（第四）和金融（第四）等五项子指标中，四项进入全球前五。

 

高效的人才市场、完善的金融服务、开放的市场环境，让企业在新加坡运营的沟通成本、制度成本、资源对接成本都处于较低水平。

 

03

 

基础设施

 

 

今年基础设施排名上升1位至全球第五，尤其在科技基建、数字经济配套上持续投入，为企业数字化转型、跨境业务开展提供了扎实的硬件支撑。

 

 

 

为何2026年是黄金窗口期？

 

2026年的新加坡，对中小企业和华人企业家前所未有的友好：

 

首先，税收优惠力度空前——所有企业可享受50%的企业所得税退税（从40%上调），雇佣至少1名本地员工的企业可获2000新元现金补助，两项合计上限4万新元。

 

 

针对国际化企业，海外发展双重税务回扣计划（DTDi）的自动扣除上限从15万新元提高至40万新元，企业可享受200%的税前扣除。

 

中小企业通过市场进入援助计划（MRA）可获得的补贴比例升至70%（上限10万新元/公司/市场），并拟于2026年下半年起取消"仅限新市场"限制，允许深化现有海外业务。 

 

 

 

真实案例告诉你：新加坡EP有多香！

 

侨外近期多个真实成功案例，就很好印证了当下新加坡的政策红利。

 

 

案例一：

纯离岸、零居住，照样拿3年EP

 

 

很多人以为，拿新加坡EP必须“重资产、雇本地人、长期居住”。但现实是，合规的轻资产模式同样能走通。

 

客户背景：从事离岸贸易，无本地员工，无实体办公室。

 

年营业额：30万新币。

 

审批时效：仅4个工作日闪电获批！

 

最终结果：直接斩获3年期EP。

 

 

 

这个案例打破了传统认知：只要架构合规、业务真实，新加坡对优质人才的欢迎程度远超想象。 尤其是对于初创企业或轻资产运营者，这里的制度红利和审批效率，走在全球前列。

 

 

案例二：

L女士的“加签”速度，不到一周

 

 

继年初首张EP顺利获批后，L女士在侨外专业团队协助下，为新加坡合资公司火速追加第二张EP。

 

递交时间：2026年8月11日

 

获批时间：2026年8月16日

 

全程用时：不到一周

 

 

 

如此快的审批速度，足以看出新加坡对优质企业家人才的欢迎。一家公司可支持多名高管申请EP，适配团队出海布局需求。

 

这再次印证了一个事实：新加坡不是在收紧，而是在"择优"——只要你符合优质人才的标准，审批通道依然高效通畅。

 

 

案例三：

DP身份立功，孩子圆梦NUS

 

 

孩子持有DP（家属准证）近2年，虽然一直在国内读国际学校，平时成绩中等偏普通，但凭借DP身份加持，在同等成绩下获得优先录取，成功拿到世界名校的入场券。

 

这就是新加坡身份的"隐藏福利"：

 

DP身份：可享受本地教育资源倾斜，报考时优先录取

 

若提前转PR：更能享受本地生学位优势及学费大幅补贴

 

新加坡国立大学（NUS）常年稳居QS世界前十，但国际生录取率极低、学费高昂。而一张DP，就可能让孩子的升学路径从"hard模式"切换到"normal模式"。

 

出色教育+黄金身份，这波布局，值回票价。

 

 

 

把握黄金窗口期

 

政策红利从来不会永远敞开大门——2027年1月起，EP最低薪资标准将上调，一般行业从5,600新币提高至6,000新币，金融服务业从6,200新币提高至6,600新币。

 

这意味着2026年是现行较低门槛的最后窗口期。以EP为跳板实现企业出海、子女教育和身份储备的多重目标，留给我们的时间，真的不多了。

 

很多朋友卡在“想动又不知从何下手”的阶段，反复纠结这几个核心问题：

 

- 什么样的业务架构，适配新加坡EP申请？

 

- EP落地新加坡，有哪些实操坑点要避开？

 

- 企业出海、子女教育、身份储备，如何做一站式规划？

 

- 当前黄金窗口期还剩多久？

 

欢迎参加侨外今晚8点的新加坡专场闭门线上讲座活动！资深专家不讲空泛理论，不堆砌数据，只输出能落地的干货。围绕企业出海、EP 申请逻辑、子女教育身份规划三条主线，解答你的实际疑问。

 

席位有限,一起抓住这波政策红利的尾巴。